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dc.contributor.authorVargas-Soto, Verónica
dc.contributor.otherVargas-Soto, Verónicaes_PE
dc.date.accessioned2019-07-16T20:20:18Z
dc.date.available2019-07-16T20:20:18Z
dc.date.issued2017
dc.identifier.citationVargas-Soto,Verónica (2017). Cultura organizacional, liderazgo y desempeño en instituciones públicas peruanas [resumen]. En Proyectos de investigación 2017 (p. 53). Universidad de Lima, Instituto de Investigación Científica.es
dc.identifier.urihttp://repositorio.ulima.edu.pe/handle/ulima/8809
dc.description.abstractEl estudio propuesto se orienta a determinar y comprender la relación entre la cultura organizacional y el desempeño de instituciones públicas, mediada por el liderazgo. Será de tipo transversal, cuantitativo y de carácter descriptivo, correlacional y causal. Se analizará la variable liderazgo a través de una encuesta que identifica el liderazgo transformacional, transaccional y laissez-faire.es
dc.language.isospaen
dc.publisherUniversidad de Lima, Instituto de Investigación Científicaes_PE
dc.sourceUniversidad de Limaes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional Ulimaes_PE
dc.subjectPendientees
dc.subject.classificationPendiente / Pendientees
dc.titleCultura organizacional, liderazgo y desempeño en instituciones públicas peruanases
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/reportes_PE
dc.type.otherResumen de proyecto de investigación en cursoes_PE
dc.publisher.countryPerúes


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