dc.contributor.author | Campoverde, Ronald | |
dc.contributor.author | Paredes Aguirre, Milton | |
dc.contributor.author | Barriga Medina, Holger | |
dc.contributor.author | Carpio Freire, Carlos Raúl | |
dc.contributor.author | Bastidas Lucín, Ammy | |
dc.contributor.other | Carpio Freire, Carlos Raúl | |
dc.date.accessioned | 2023-02-10T13:39:44Z | |
dc.date.available | 2023-02-10T13:39:44Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.citation | Campoverde R., Paredes Aguirre M., Barriga Medina, H., Carpio, C. & Bastidas Lucín A. (2022). Influencia de la Autonomía Laboral en el Balance Vida-Trabajo del Personal de Atención Médica. In Proceedings of the 2022 20th LACCEI International Multi-Conference for Engineering, Education Caribbean Conference for Engineering and Technology, LACCEI 2022, Boca Raton, Florida, July 2022. http://dx.doi.org/10.18687/LACCEI2022.1.1.564 | es_PE |
dc.identifier.issn | 2414-6390 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12724/17591 | |
dc.description | Indexado en Scopus | es_PE |
dc.description.abstract | Los trabajadores pueden alcanzar el bienestar
laboral a partir de la autonomía y el balance vida-trabajo. Este
bienestar, reduce la exposición a factores negativos que afectan su
salud física y psicológica. Por ello, esta investigación determina la
relación que existe entre autonomía y balance vida-trabajo en los
profesionales de salud del área de emergencia. Se realizó un estudio
de corte transversal de enero a junio del 2021 en un hospital público
de Guayaquil. Para determinarla relación se utilizó el cuestionario
de autonomía propuesto por Kuratko y de balance vida-trabajo
propuesto por Tasdelen y Bakalim. Los resultados muestran una
relación significativa entre autonomía y balance vida-trabajo. En
conclusión, promover la autonomía laboral afecta positivamente el
balance vida-trabajo, lo cual mejora la calidad de vida del personal. | es_PE |
dc.description.abstract | Workers can get labour well-being based on autonomy
and work-life balance. This well-bieng reduces exposure to negative
factors that affect their physical and psychological health. Therefore,
this research determines the relationship between autonomy and
work-life balance in emergency area’s professionals. A cross-sectional
study was carried out from January to June 2021 in a public hospital
in Guayaquil. To determine the relationship, autonomy questionna ire
proposed by Kuratko and the work-life balance questionnaire proposed
by Tasdelen y Bakalim were used. The results show a significant
relationship between autonomy and work-life balance. In conclusion,
promoting work autonomy positively affects the work-life balance,
which improves the quality of life of the staff. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Latin American and Caribbean Consortium of Engineering Institutions | es_PE |
dc.relation.ispartof | urn:issn:24146390 | |
dc.relation.ispartof | urn:isbn:978-628952070-5 | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | * |
dc.source | Repositorio Institucional - Ulima | es_PE |
dc.source | Universidad de Lima | es_PE |
dc.subject | Pendiente | es_PE |
dc.title | Influencia de la Autonomía Laboral en el Balance Vida-Trabajo del Personal de Atención Médica | es_PE |
dc.title.alternative | Influence of Work Autonomy on Work-Life Balance of Medical Care Personnel | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/conferenceObject | |
dc.type.other | Artículo de conferencia en Scopus | es_PE |
dc.identifier.journal | Proceedings of the LACCEI international Multi-conference for Engineering, Education and Technology | es_PE |
dc.publisher.country | US | es_PE |
dc.description.peer-review | Revisión por pares | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#2.11.04 | |
dc.identifier.doi | http://dx.doi.org/10.18687/LACCEI2022.1.1.564 | |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
ulima.autor.afiliacion | Universidad de Lima, Grupo Desarrollo Empresarial, Gestión del Conocimiento e Innovación | es_PE |
ulima.autor.carrera | No figura en la lista del año 2022-2 | es_PE |