https://hdl.handle.net/20.500.12724/20594 Wed, 13 May 2026 11:38:41 GMT 2026-05-13T11:38:41Z https://hdl.handle.net/20.500.12724/20647 La responsabilidad social empresarial: herramienta estratégica para la competitividad de las pymes de la cadena de valor de la gran empresa del sector textil. Stuart Alvarado, Norka Patricia; Aráuz Chávez, Andrea Robertha Corporate social responsibility (CSR) is defined as the practices of the company based on ethical values and principles of transparency, which seek to promote the continuous improvement of the relationship between the company and its stakeholders (stakeholders). These segments include its customers, suppliers, partners, customers, the environment, communities, government and society in general. Thus, CSR comprises a wide range of voluntary activities of companies that aim to improve social and environmental performance of them and optimize their competitiveness. The application of Corporate Social Responsibility (CSR) in business has effects on organizational climate, operational performance, innovation and reputation of the companies. The incorporation of SMEs that are part of the value chain of large companies, in implementing CSR, will result in improved operational processes, streamlining of these processes, cost reduction and improved performance environmentally. The large and medium enterprises are responsible to include SMEs in the projects and activities mentioned, given the financial capacity of small businesses, the costs in training and certification would not be viable model of CSR. This application of CSR, however, presents a number of strategic and operational challenges that can be seen as opportunities for development and improvement of business, which require managers to be more creative and responsible, to combine a vision of the company focused on increasing profits and increasing activities on behalf of its suppliers, customers and society. The proposed strategy should encourage and facilitate companies in the textile and clothing sector to generate more jobs, best with large companies and relate to each other, incorporate the best and latest technology, to adapt to the new model of flexible specialization, can use easily financial and nonfinancial services offered to the sector, increase their creativity and generate technological innovations and improve their competitiveness.; El objetivo de la investigación es el de determinar en el marco de la responsabilidad social empresarial (RSE) las prácticas de negocio de la empresa basadas en valores éticos y principios de transparencia, las cuales buscan promover el mejoramiento permanente de la relación entre la empresa y sus partes interesadas (stakeholders).Estos segmentos incluyen a sus clientes, proveedores, socios, consumidores, medio ambiente, comunidades, gobierno y sociedad en general. La aplicación de la responsabilidad social empresarial (RSE) en la empresa tiene efectos en el clima organizacional, el desempeño operacional, capacidad de innovación y en la reputación de la empresa. La incorporación de las pymes que forman parte de la cadena de valor de la gran empresa, en la aplicación de la RSE se traducirá en una mejora de los procesos operativos, racionalización de estos procesos, reducción de costos y un mejor desempeño respecto al medio ambiente. Es la gran y mediana empresa la llamada incluir a las pymes en los proyectos y actividades mencionados, ya que dada la capacidad financiera de las pequeñas empresas frente a los costos en capacitación y certificación no sería viable el modelo de RSE. Esta aplicación de la RSE presenta una serie de desafíos estratégicos y operativos que pueden considerarse como oportunidades de desarrollo y mejora de los negocios, las cuales obligan a los gerentes a ser más creativos y responsables, a combinar una visión de la empresa no solo focalizada en el aumento de las utilidades y a incrementar las actividades en beneficio de sus proveedores, clientes y sociedad. La estrategia propuesta debe incentivar y facilitar que las empresas del sector textil y confecciones generen más empleo, que se relacionen mejor con las grandes empresas y entre sí, incorporen la mejor y más reciente tecnología, se adapten al nuevo modelo de especialización flexible, incrementen su creatividad y generen innovaciones tecnológicas y mejoren su competitividad. Fri, 01 Jan 2016 00:00:00 GMT https://hdl.handle.net/20.500.12724/20647 2016-01-01T00:00:00Z https://hdl.handle.net/20.500.12724/10859 First study on mental distress in Brazil during the COVID-19 crisis Zhang, Stephen X.; Wang , Yifei; Afshar Jahanshahi, Asghar; Jia, Jianfeng; Gomes Haensel Schmitt, Valentina Objective: We aim to provide the first evidence of mental distress and its associated predictors among adults in the ongoing COVID-19 crisis in Brazil. Methods: We conducted a primary survey of 638 adults in Brazil on March 25-28, 2020, about one month (32 days) after the first COVID-19 case in South America was confirmed in Sao Paulo. Results: In Brazil, 52% (332) of the sampled adults experienced mild or moderate distress, and 18.8% (120) suffered severe distress. Adults who were female, younger, more educated, and exercised less report-ed higher levels of distress. The distance from the Brazilian epicenter of Sao Paulo inter-acted with age and workplace attendance to predict the level of distress. The typhoon eye effect was stronger for people who were older or attended their workplace less. The most vulnerable adults were those who were far from the epicenter and did not go to their workplace in the week before the survey. Conclusion: Identifying the predictors of distress enables mental health services to better target finding and helping the more mentally vulnerable adults during the ongoing COVID-19 crisis. This article is a preprint and has not been peer-reviewed. It reports new medical research that has yet to be evaluated and so should not be used to guide clinical practice. Wed, 01 Jan 2020 00:00:00 GMT https://hdl.handle.net/20.500.12724/10859 2020-01-01T00:00:00Z https://hdl.handle.net/20.500.12724/7792 El ingeniero industrial y la administración financiera Bellido Sánchez, Pedro Alberto Es importante desarrollar propuestas en torno al contenido del área de finanzas dentro de la formación del ingeniero industrial; orientándose hacia el logro de actitudes y criterios, que permtan enfrentar el reto de gerenciar las empresas en entornos recesivos e inflacionarios, lo que es usual en América Latina. Los aspectos teóricos o la teoría financiera coadyuvarán en el desarrollo del criterio, lo que deberá ser complementado con casuística y el análisis de variables relevantes, como la inflación, la devaluación, el riesgo, la tasa de interés, etc. No deberá dejarse de lado el uso de aplicaciones en software relativos a gestión financiera. Wed, 01 Jan 1992 00:00:00 GMT https://hdl.handle.net/20.500.12724/7792 1992-01-01T00:00:00Z https://hdl.handle.net/20.500.12724/7607 Ecología y ecosistemas Schwarz Díaz, Max La ecología es el estudio científico de los mecanismos que regulan distribución y la abundancia de las especies. Es decir lo que relaciona una especie con su sistema o el medio natural en el que se desenvuelve. En los últimos años, el desarrollo científico-tecnológico avanzó a pasos agigantados y la población humana creció exageradamente. Por ello corresponde a los hombres, verdaderos agentes y forjadores de su tiempo, aprehender a valorar los recursos de que se dispone en beneficio nuestro y de futuras generaciones. Fri, 01 Jan 1993 00:00:00 GMT https://hdl.handle.net/20.500.12724/7607 1993-01-01T00:00:00Z