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Análisis de morosidad de las cuentas por cobrar y aplicación de la NIIF 9 en la empresa Calles Limpias S. A. C.
(Universidad de Lima, 2026)
El presente trabajo analiza la morosidad de las cuentas por cobrar comerciales mediante la aplicación de la NIIF 9 – Instrumentos Financieros, comparando el método general y el método simplificado para la estimación de las ...
Análisis de los factores de compra que inciden en la decisión del cliente para seleccionar una empresa de telefonía celular en Lima.
(Universidad de Lima, 2026)
De acuerdo con el Organismo Supervisor de Inversión Privada en Telecomunicaciones (OSIPTEL, 2023) durante los últimos 24 años, se ha presenciado un crecimiento exponencial en el sector de telecomunicaciones, lo que ha ...
Experiencias de formación de identidad en adolescentes que vivieron aislamiento social por la pandemia Covid-19
(Universidad de Lima, 2026)
La presente investigación, de naturaleza cualitativa exploratoria y de diseño fenomenológico, tuvo como finalidad describir las experiencias del proceso de formación de la identidad personal en adolescentes limeños de entre ...
Relación entre Work Engagement y Burnout en colaboradores
(Universidad de Lima, 2026)
El burnout constituye un riesgo empresarial por su impacto en la productividad, el ausentismo y la rotación del talento, generando costos económicos y afectando la sostenibilidad organizacional. Frente a este problema, el ...
Entrenamiento a cuidadores en análisis conductual aplicado para habilidades prelingüísticas y mandos en autismo infantil
(Universidad de Lima, 2026)
El trastorno del espectro autista (TEA) se caracteriza por alteraciones en la comunicación social, especialmente en habilidades prelingüísticas y en el uso funcional del lenguaje. Aunque el Análisis Conductual Aplicado ...
Influencia social y juego patológico en adolescentes y jóvenes
(Universidad de Lima, 2026)
La influencia social y el juego patológico en la juventud han adquirido una relevancia creciente. El presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre la influencia social, caracterizada por la adaptación ...
Relación entre balance vida-trabajo y satisfacción laboral en trabajadores de organizaciones de diversos sectores
(Universidad de Lima, 2026)
La presente revisión tuvo como objetivo analizar la relación entre el balance vida-trabajo y la satisfacción laboral en trabajadores de organizaciones de diversos sectores. Siguiendo los lineamientos de la guía PRISMA 2020, ...
Efecto del uso de IA en el bienestar psicológico de trabajadores de diversos sectores
(Universidad de Lima, 2026)
El uso de inteligencia artificial (IA) en el ámbito laboral ha incrementado significativamente en los últimos años, lo cual genera transformaciones a nivel organizacional, en la experiencia y el bienestar psicológico de ...
Relación entre la justicia organizacional y la satisfacción laboral en colaboradores de edad adulta
(Universidad de Lima, 2026)
La justicia organizacional y la satisfacción laboral constituyen variables psicológicas relevantes en el ámbito organizacional, dado su impacto en la productividad y permanencia de los colaboradores. La evidencia empírica ...
Relación entre la desregulación emocional y la conducta autolesiva en adolescentes
(Universidad de Lima, 2026)
La conducta autolesiva constituye un problema de salud mental de especial relevancia durante la adolescencia, etapa en la que las dificultades de la regulación emocional adquieren un papel determinante en el desarrollo y ...