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dc.contributor.advisorSotomayor Cabrera, Arístides
dc.contributor.authorYupanqui Flores, Ruben
dc.date.accessioned2022-05-17T19:38:03Z
dc.date.available2022-05-17T19:38:03Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.citationYupanqui Flores, R. (2022). Mejora del proceso de gestión de seguridad y salud de la empresa Hersil Representaciones SAC [Trabajo de suficiencia profesional para optar el Título Profesional de Ingeniero Industrial, Universidad de Lima]. Repositorio institucional de la Universidad de Lima. https://hdl.handle.net/20.500.12724/15805es_PE
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12724/15805
dc.description.abstractEl presente trabajo nace de la necesidad de Hersil Representaciones SAC para lograr mejoras en el proceso de seguridad y salud, a través de la implementación de instrumentos de gestión que le permita cumplir con las exigencias que exige la norma de Seguridad y Salud en el Trabajo, Ley N° 29783. Hersil Representaciones SAC es una organización peruana dedicada a la compra, almacenamiento, promoción médica, venta y distribución de productos farmacéuticos de las empresas transnacionales que representa. El problema que enfrenta Hersil Representaciones SAC es el costo potencial de las multas por el incumplir la Ley N° 29783, originada por la inminente generación de accidentes de trabajo y enfermedades laborales. La empresa, solo aplica exámenes de caracter médico de ingreso y entrega, al trabajador, el reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo. A través del diagrama causa-efecto y la curva de Pareto se establecieron y priorizaron las causas del problema, encontrándose tres elementos; falta de una gestión interna de la seguridad y salud en el trabajo, falta de formación e información y la falta identificación de potenciales peligros y evaluación de los actuales riesgos laborales. La alternativa de solución planteada, para cada una de las tres causas descritas en el párrafo anterior, fue conformar el comité de seguridad y salud laboral, establecer una metodología para la identificación de peligros y evaluación de riesgos y elaborar el programa anual de capacitaciones para las acciones de seguridad y salud laboral. Con la conformación del comité, la empresa está en la facultad de aprobar cualquier documento de seguridad laboral de acuerdo a la Ley N° 29783. Con la matriz de identificación de peligros, la empresa logró elaborar las matrices de los 36 puestos de trabajo. Con el programa de capacitaciones, logró realizar el 100% de las capacitaciones programadas con un 95% de asistencia. En general, Hersil Representaciones SAC, logró ahorrar, en costos potenciales por multas, la cantidad de S/86 196,00es_PE
dc.formatapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad de Lima
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess*
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/*
dc.sourceRepositorio Institucional - Ulima
dc.sourceUniversidad de Lima
dc.subjectIndustrial safetyen_EN
dc.subjectIndustrial accidentsen_EN
dc.subjectSafety regulationsen_EN
dc.subjectTraining of employeesen_EN
dc.subjectSeguridad industriales_PE
dc.subjectAccidentes de trabajoes_PE
dc.subjectReglamentos de seguridades_PE
dc.subjectCapacitación de empleadoses_PE
dc.titleMejora del proceso de gestión de seguridad y salud de la empresa Hersil Representaciones SACes_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
thesis.degree.levelTítulo Profesionales_PE
thesis.degree.disciplineIngeniería Industriales_PE
thesis.degree.grantorUniversidad de Lima. Facultad de Ingeniería y Arquitecturaes_PE
dc.publisher.countryPE
dc.type.otherTrabajo de suficiencia profesional
thesis.degree.nameIngeniero Industriales_PE
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-9488-860X
renati.discipline722026
dc.identifier.isni121541816
renati.author.dni40506425
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional*
renati.advisor.dni6242869
renati.jurorMoy Vargas, Luis Teodomiro
renati.jurorValdez Ampuero, Ana Elizabeth
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeSuficienciaProfesional*
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#2.11.04
ulima.catOI


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