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Análisis de la relación de clima laboral y la cultura organizacional con las variables dependientes del CO
(Universidad de Lima, 2021)
Acceso abierto
En esta investigación se ha logrado analizar las relaciones que existen entre el clima laboral y la cultura organizacional y cómo el desenvolvimiento de éstas afecta a algunas variables dependientes como la productividad, ...
Scotiabank
(Universidad de Lima, 2021)
Acceso abierto
El presente trabajo habla sobre la empresa Scotiabank en un enfoque hacia la gestión humana y de mejoras del mismo, para una empresa del tamaño de Scotiabank con millones de clientes y miles de empleados el área de RRHH ...
Programa de alimentación Qali Warma y su impacto en la realidad rural nacional
(Universidad de Lima, 2021)
Acceso abierto
Actualmente, por la pandemia, los índices de pobreza extrema en las diferentes regiones del Perú han aumentado en especial a nivel rural. El poder adquisitivo de estas personas ha bajado considerablemente, afectando ...
Suspensión perfecta de labores
(Universidad de Lima, 2021)
Acceso abierto
La Suspensión Perfecta de Labores es una medida que permite suspender temporalmente la
obligación del trabajador de prestar servicio y a su vez se suspende la obligación del empleador
de pagar la remuneración ...
Diagnóstico situacional del sector entretenimiento “cines”, en el contexto de la pandemia del COVID-19
(Universidad de Lima, 2021)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación tiene como finalidad realizar un análisis y un diagnóstico acerca
de la situación en la que se encuentra el sector de entretenimiento de los cines, centrándose en
Cineplanet, Cinemark, ...
Valorización de Ferreycorp S.A.A.
(Universidad de Lima, 2021)
Acceso abierto
Para valorizar la empresa se aplicó el método del EVA, WACC, FCFE y APV, obteniendo como resultado S/4,570,802,308 y el precio intrínseco por acción fue S/1.795, lo cual es S/0.055 mayor al de mercado. La simulación sobre ...