Críticas a la aplicación de la equidad en la determinación de las reparaciones en los casos ante la Corte Interamericana de Derechos Humanos. el caso trabajadores cesados de Petroperú y otros ante la Corte Interamericana de Derechos Humanos

Abstract

Este trabajo examina la aplicación de la equidad en la determinación de las reparaciones en casos de violaciones de derechos humanos ante la Corte Interamericana de Derechos Humanos, con enfoque en el caso de los Trabajadores Cesados de Petroperú. Se discute la transición del derecho internacional de los derechos humanos de un enfoque legalista hacia uno más humanizado que abarca los daños materiales, morales, psicológicos y emocionales. Analiza críticamente cómo la Corte ha implementado un modelo de reparación que busca no solo compensar a las víctimas sino también restaurar su dignidad y asegurar la no repetición de las violaciones. El documento destaca la necesidad de una evaluación individualizada y completa de los daños, la implementación de medidas de restitución, y el establecimiento de programas de apoyo a largo plazo para las víctimas.

This paper examines the application of equity in determining reparations in cases of human rights violations before the Inter-American Court of Human Rights, focusing on the case of the Dismissed Workers of Petroperú. It discusses the transition from a legalistic approach in international human rights law to a more humanized one that encompasses material, moral, psychological, and emotional damages. The study analyzes how the Court has implemented a reparative model aimed not only at compensating victims but also at restoring their dignity and ensuring the non-repetition of violations. The document emphasizes the need for individualized and comprehensive damage assessment, implementation of restitution measures, and establishment of long-term support programs for victims.