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Condiciones de trabajo y mejora productiva

dc.contributor.authorMartínez Oropeza, Ciro
dc.date.accessioned2018-11-30T18:41:15Z
dc.date.available2018-11-30T18:41:15Z
dc.date.issued1996
dc.identifier.citationMartínez Oropeza, C. (1996). Condiciones de trabajo y mejora productiva. Ingeniería Industrial, (17), 61-69. doi:http://dx.doi.org/10.26439/ing.ind1996.n017.2617es
dc.identifier.issn1025-9929
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12724/7337
dc.description.abstractSon propósitos de este trabajo exponer los fundamentos teóricos que contribuyen a lograr una clara comprensión del papel motivador que poseen las condiciones de trabajo en el hombre, así como plantear un análisis preliminar de las distintas formas en que cada una de éstas se manifiestan como satisfactorias, en virtud de sus constantes cambios evolutivos.es_PE
dc.formatapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad de Lima, Facultad de Ingeniería Industriales_PE
dc.relation.ispartofurn:issn:1025-9929
dc.relation.urihttps://revistas.ulima.edu.pe/index.php/Ingenieria_industrial/article/view/2617/2529
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess*
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/*
dc.sourceUniversidad de Limaes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - Ulimaes_PE
dc.subjectClima organizacionales
dc.subjectMotivación de personales
dc.subjectProductividad del trabajoes
dc.subjectOrganizational climateen
dc.subjectEmployee motivationen
dc.subjectLabor productivityen
dc.titleCondiciones de trabajo y mejora productivaes_PE
dc.description.peer-reviewRevisión por pareses_PE
dc.identifier.journalIngeniería Industrial
dc.publisher.countryPE
dc.type.otherArtículo
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.26439/ing.ind1996.n017.2617


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