Trabajos de suficiencia profesional: Envíos recientes
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Relación entre la triada oscura de la personalidad y satisfacción laboral en trabajadores
(Universidad de Lima, 2025)Acceso abiertoEl objetivo de este trabajo es revisar la evidencia empírica de los trabajos respecto a la relación entre la triada oscura de la personalidad y la satisfacción laboral en trabajadores. Se realizó una búsqueda sistemática ... -
El síndrome de burnout y la ideación suicida en adultos empleados
(Universidad de Lima, 2025)Acceso abiertoEl síndrome de burnout es una condición laboral caracterizada por agotamiento emocional, despersonalización y disminución de la realización personal, la cual se ha asociado con un mayor riesgo de ideación suicida en ... -
Efecto de las intervenciones de habilidades sociales sobre el acoso escolar en adolescentes
(Universidad de Lima, 2025)Acceso abiertoEl acoso escolar es considerado como un fenómeno social que es muy frecuente en distintas partes del mundo, en mayor medida en los países iberoamericanos, provocando consecuencias en el área emocional y la salud ... -
Relación entre estilos parentales y desregulación emocional en adolescentes
(Universidad de Lima, 2025)Acceso abiertoEn la actualidad, se ha observado que los distintos estilos parentales influyen en la desregulación emocional en adolescentes, lo que lo convierte en un tema de relevancia en el ámbito de la psicología. El objetivo de ... -
¿Puede el balance de vida personal y laboral mejorar la salud mental? Un estudio organizacional
(Universidad de Lima, 2025)Acceso abiertoEl balance vida-trabajo resulta un factor crucial para comprender el bienestar en el trabajo. Esta revisión de literatura aplicada explora la relación entre las variables de WLB y salud mental en entornos organizacionales. ... -
Relación entre el trauma infantil y la ansiedad social en adolescentes
(Universidad de Lima, 2025)Acceso abiertoEl trauma infantil, definido como eventos traumáticos que afectan la seguridad física y emocional de menores, se manifiesta de distintas formas e impacta a un individuo a lo largo de su vida. La ansiedad social, que comprende ... -
Relación entre el uso problemático de redes sociales y la depresión en adultos jóvenes
(Universidad de Lima, 2025)Acceso abiertoEn los últimos años, los problemas de salud mental han incrementado en la población de adultos jóvenes. El uso problemático de redes sociales puede ser definido como una preocupación excesiva, un fuerte impulso y una ... -
Efectividad de la terapia dialéctica conductual radicalmente abierta en el tratamiento de la anorexia nerviosa
(Universidad de Lima, 2024)La anorexia nerviosa (AN) se posiciona como uno de los trastornos mentales con mayor tasa de mortalidad, la cual llega a ser hasta seis veces superior a la población general. A pesar de los tratamientos existentes, ... -
Relación entre el Burnout y la satisfacción laboral en docentes de instituciones educativas escolares
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoEl rol fundamental de los docentes puede verse severamente comprometido por el síndrome de burnout, que deteriora tanto su desempeño profesional como su bienestar personal. La presente investigación tiene como objetivo ... -
Relación entre el liderazgo transformacional y el desempeño laboral en profesionales
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoEn el contexto actual, se requieren líderes que gestionen los cambios y motiven a los equipos, es necesario contar con líderes que posean estilos de liderazgo positivos, tales como el liderazgo transformacional el cual ... -
Relación entre autoeficacia y actitud docente hacia la inclusión
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoLa autoeficacia es una variable influyente en la actitud docente hacia la inclusión. El objetivo de este trabajo es revisar la evidencia empírica de los trabajos relacionados con autoeficacia y las actitudes inclusivas en ... -
Relación entre estrés parental y ajuste psicológico en niños con enfermedades oncológicas
(Universidad de Lima, 2021)Acceso abiertoEl objetivo de este estudio fue revisar la evidencia empírica de investigaciones que hayan estudiado la relación entre el estrés parental y el ajuste psicológico en niños con cáncer. En base a lo mencionado, se realizó una ... -
Relación entre el bienestar psicológico y el compromiso organizacional de los colaboradores
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoEn la actualidad, muchas organizaciones ante la pérdida de talento y la competencia en el mercado consideran la importancia de implementar prácticas que puedan garantizar la retención de colaboradores. Por ello, establecen ... -
Relación entre rasgos autistas y síntomas depresivos en población general
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoLos rasgos autistas son la manifestación subclínica de las dimensiones diagnósticas del autismo presente en población general y constituyen lo que se conoce como Fenotipo Autista Ampliado (FAA). Por su parte, los síntomas ... -
Relación entre estrés de minorías y la ansiedad en la comunidad LGB
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoA menudo las personas LGB enfrentan discriminación y victimización, debido a la estigmatización de su orientación sexual en diversos ámbitos de su vida. A raíz de ello, tienden a sufrir estrés de minorías, lo que puede ... -
Efectividad de la terapia cognitivo conductual focalizada en el trauma para el trastorno de estrés postraumático en niños y adolescentes
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoPost-traumatic stress disorder (PTSD) in children and adolescents is a global public health problem. The aim of this review was to evaluate the evidence on the effectiveness of Trauma-Focused Cognitive Behavioral Therapy ... -
Relación entre estrés laboral y engagement laboral en colaboradores
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoWithin the work environment there are several stressors that influence the employee's work engagement. These are caused by the work demands presented by the employee in this environment, being perceived as a habitual aspect; ... -
Relación entre compromiso organizacional y satisfacción laboral en empresas públicas y privadas
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoCommitted and satisfied employees are crucial for a positive work environment. The connection between organizational commitment and job satisfaction is essential for human resource management; dissatisfaction can lead to ... -
El comportamiento autolesivo y el apoyo social percibido en adolescentes y adultos jovenes
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoLos adolescentes y adultos jóvenes que atraviesan situaciones dolorosas, con déficit en habilidades de resolución de problemas pueden realizar estrategias de hacerse daño a si mismos lo cual coloca en riesgo su integridad. ... -
Relación entre el liderazgo transformacional y el engagement en los colaboradores
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoThe objective of this applied review was to know the type of relationship between transformational leadership and engagement through a systematic search whose research has related the aforementioned variables. 10 investigations ...
