Listar Trabajos de suficiencia profesional por título
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Relación entre ansiedad y bienestar psicológico en adultos durante la pandemia por COVID-19
(Universidad de Lima, 2022)Acceso abiertoLa pandemia por COVID-19 es un suceso sin precedentes que ha causado una crisis a nivel mundial en el ámbito de la salud mental. En especial, los niveles de ansiedad han aumentado de manera significativa, atentando contra ... -
Relación entre clima laboral y satisfacción laboral en organizaciones públicas y privadas
(Universidad de Lima, 2021)Acceso abiertoEl clima laboral es una variable psicológica que está directamente relacionada con la satisfacción laboral dentro del contexto organizacional. El objetivo de este estudio es relacionar el clima laboral y la satisfacción ... -
Relación entre clima laboral y satisfacción laboral en un ambiente organizacional
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoEn los últimos años, el clima laboral ha tomado mayor relevancia, debido a que garantiza el éxito en las organizaciones e influye en el nivel de satisfacción laboral en los colaboradores. La presente revisión aplicada tuvo ... -
Relación entre compromiso organizacional y rotación laboral en colaboradores de organizaciones privadas: revisión aplicada
(Universidad de Lima, 2023)Acceso abiertoEl aumento del índice de rotación laboral externa voluntaria es un fenómeno que sigue incrementando y genera consecuencias perjudiciales para el negocio. El compromiso organizacional es un factor clave que influye en ... -
Relación entre compromiso organizacional y satisfacción laboral en empresas públicas y privadas
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoLos empleados comprometidos y satisfechos son fundamentales para un ambiente laboral positivo. La conexión entre compromiso organizacional y satisfacción laboral es esencial para la gestión de recursos humanos; la ... -
Relación entre conductas prosociales y estilos de crianza en niños y adolescentes
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoLas conductas prosociales resultan imprescindibles para un bienestar integral y el desarrollo de una sociedad cooperativa. Siendo los padres figuras clave en el comportamiento de sus hijos; la investigación tuvo como ... -
Relación entre contrato psicológico y desempeño laboral de empleados en empresas públicas y privadas
(Universidad de Lima, 2021)Acceso abiertoLas prácticas de recursos humanos se ven comprometidas al enfrentar cambios sociales, económicos, entre otros, afectando a sus relaciones laborales y a la estabilidad de su personal, impactando el desempeño laboral de ... -
Relación entre control en el trabajo y la satisfacción laboral en el personal de la salud
(Universidad de Lima, 2021)Acceso abiertoEl personal de la Salud es una población que se enfrenta a altos niveles de estrés de forma constante, por lo que algunos factores organizacionales como el control en el trabajo (job control) y la satisfacción laboral ... -
Relación entre cultura organizacional y satisfacción laboral en colaboradores dependientes: revisión aplicada
(Universidad de Lima, 2023)Las empresas que priorizan su cultura organizacional (creencias, valores y conductas) obtienen ventajas competitivas que repercuten positivamente sobre la satisfacción laboral de sus colaboradores, a través de su ... -
Relación entre depresión y síndrome de burnout en adultos: una revisión aplicada
(Universidad de Lima, 2023)La depresión tiene una significativa prevalencia entre los trastornos mentales. Asimismo, el burnout es un síndrome causado por el estrés laboral, que también es tendencia en el ámbito de la investigación. El objetivo de ... -
Relación entre el aburrimiento y la depresión en el lugar de trabajo
(Universidad de Lima, 2021)Acceso abiertoLa relación existente entre las exigencias de un trabajo y la salud mental de los trabajadores ha sido un tema de interés para investigadores del área de psicología ocupacional (Rosario-Hernández et al., 2020). El sentirse ... -
Relación entre el apego y el trastorno de la conducta alimentaria (TCA) en adolescentes
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoEl Trastorno de la Conducta Alimentaria (TCA) es un problema psicológico preocupante ya que existe una gran prevalencia en los adolescentes, presentándose en mayor medida la anorexia nerviosa y la bulimia. Se ha demostrado ... -
Relación entre el apego y la satisfacción en la pareja: una revisión aplicada
(Universidad de Lima, 2023)Acceso abiertoLa definición del apego se conceptualiza como la capacidad que tienen los individuos para construir y mantener vínculos afectivos con otras personas a lo largo de su ciclo vital. Entre las principales funciones del apego ... -
Relación entre el bullying y la depresión en adolescentes: una revisión aplicada
(Universidad de Lima, 2023)El bullying es un comportamiento que se produce en el colegio, perpetrado por un agresor hacia una víctima, quien tiene menor estatus y poder y, es acosada física y psicológicamente (Arseneault, 2018; Gómez-León, 2021). ... -
Relación entre el burnout y el engagement en el lugar de trabajo
(Universidad de Lima, 2024)Acceso abiertoEn la actualidad, los colaboradores se ven expuestos a elevados niveles de estrés dentro del contexto laboral, tanto por la sobrecarga de trabajo, como por la falta de recursos para afrontar las demandas que este conlleva. ... -
La relación entre el burnout y el work engagement en trabajadores de salud
(Universidad de Lima, 2022)Acceso abiertoEl work engagement es un estado afectivo-cognitivo, positivo y duradero relacionado al desempeño. El burnout es una respuesta prolongada hacia elementos estresantes de variados contextos. Debido a la relación opuesta entre ... -
Relación entre el burnout y engagement en las organizaciones
(Universidad de Lima, 2021)Acceso abiertoEl burnout es una reacción prolongada hacia componentes estresantes en diversos contextos; mientras, el engagement es un estado afectivo-cognitivo, positivo y persistente relacionado al desempeño. Debido a que estos ... -
La relación entre el burnout y la motivación de docentes de colegio
(Universidad de Lima, 2021)Acceso abiertoLa motivación es un factor psicológico moderador en el nivel de burnout en la labor del docente. El objetivo de este trabajo es revisar la evidencia empírica de los trabajos relacionados con burnout y motivación en la ... -
Relación entre el clima laboral y el síndrome de burnout
(Universidad de Lima, 2021)Acceso abiertoEl clima laboral puede afectar directamente al rendimiento, motivación y salud de manera inmediata, generando el síndrome de burnout. El objetivo de este trabajo es revisar la evidencia empírica de las investigaciones que ... -
Relación entre el clima organizacional y el síndrome de burnout
(Universidad de Lima, 2022)Acceso abiertoEl clima organizacional, es el estado de ánimo de una organización, cuando el clima organizacional es positivo, genera motivación, alto rendimiento, salud física y mental entre otros beneficios para la empresa y el ...